Mentale Stärke

Wie Sie Entscheidungen unter Unsicherheit treffen

Keine Entscheidung im Börsenhandel ist sicher! Auch wer sich professionell informiert, seiner Intuition vertraut und mit Gefühlen gekonnt umgeht, kann erfahren, dass eine Entscheidung in den Verlust führt. Trotz dieser Unsicherheit und des Risikos muss entschieden werden, und zwar unablässig. Um dies auszuhalten und z. B. trotz mehrfacher Verluste, also scheinbar falscher Entscheidungen weiterhin entscheiden zu können, ist mentale Stärke erforderlich.

 

Wissen und Talent genügen nicht. Man braucht besondere Fähigkeiten, um auch dann sicher zu entscheiden, wenn sich Rahmenbedingungen rasend schnell ändern und der Informationsdschungel undurchdringlich scheint. 

 

Ein Portfoliomanager braucht folgende sieben Kernkompetenzen*:
  1. Weisheit, Intuition und Geduld
  2. Erfahrung, Entschlossenheit und den Willen dazuzulernen
  3. Stress im richtigen Moment abbauen können und zu innerer Klarheit gelangen
  4. Ein intuitives Gefühl für wichtige anstehende Veränderungen
  5. Selbstsicherheit und den Mut, Nicht-Wissen einzugestehen
  6. Selbstbewusstsein
  7. Überzeugungsfähigkeit

Andere Entscheider wie Händler, Energie-Dispo­nenten, Finanz­vor­stände, usw. benö­tigen teilweise andere Fähig­keiten, jeweils abge­stimmt auf ihre spezi­elle Aufgabe.

 

FCM Finanz Coaching
  • entwi­ckelt für Handels­ab­tei­lungen und Port­fo­lio­ma­nage­ment­teams erfolgs­ori­en­tiert und maßge­schnei­dert FCM-Coaching­pro­zesse,
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Ein Werk­zeug, das Unter­nehmen hilft, ihre Stärken und Poten­ziale zu ermit­teln, ist die FCM Erfolgs­ma­trix©. Sie zeigt wich­tige Hinter­gründe und Zusam­men­hänge auf. Personen, Teams und Unter­nehmen können damit aus ihren Stärken und Schwä­chen Maßnahmen zur Weiter­ent­wick­lung ab­leiten.

 

*Quelle: Monika Müller (2009) "The Staffing Challenge" in “Invest­ment Manage­ment: The Noble Chal­lenges of Global Stewardship”, Ralph Rieves and Wayne Wagner (Hrsg.)

Mehr Wissen

Veröffentlichung:

Der Tradingeinstieg (VTADNews)

 

Veröffentlichung:

Müller, Monika (2009). The Staffing Challenge. In:

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